Oferta skierowana jest do osób zainteresowanych prawami człowieka oraz prawami mniejszości narodowych.
Oferujemy:
twórczą, ciekawą i dającą dużo satysfakcji pracę;
możliwość pracy w środowisku międzynarodowym;
możliwość używania języka obcego w pracy;
ciągły rozwój poprzez udział w krajowych i międzynarodowych szkoleniach, konferencjach, stażach i warsztatach.
Wymagania:
wykształcenie wyższe prawnicze (co najmniej stopień bakałarza);
co najmniej roczne prawnicze doświadczenie zawodowe;
zdolności analityczne;
dobra znajomość języka litewskiego, polskiego i angielskiego (warunek konieczny);
wiedza z zakresu praw człowieka i dyskryminacji oraz doświadczenie w analizie orzeczeń ETPCz i ETS (dodatkowa zaleta);
bardzo dobra organizacja pracy oraz umiejętność dokładnego wykonywania powierzonych zadań w krótkim czasie.
Zakres obowiązków:
bieżąca obsługa prawna klientów Fundacji;
analiza przepisów oraz orzecznictwa;
przygotowywanie dokumentów procesowych;
pozostałe zadania o charakterze prawnym.
Jeżeli jesteś zainteresowany/a pracą – czekamy na Twoje CV oraz list motywacyjny napisane w języku polskim oraz angielskim na adres karjera@efhr.eu z dopiskiem PRAWNIK. Termin nadsyłania zgłoszeń mija 27 marca 2015 r.
